福利厚生として「ハイパーメディカル(AIG保険)」を導入しました!
2025-03-01
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このたび弊社では、全従業員に対する福利厚生として、
令和7年3月1日よりAIG損害保険の「ハイパーメディカルプラス」を導入いたしました。
この保険は、主に
・仕事上以外での病気入院時にかかった治療費や実費費用(200万円限度)
・がんの罹患による通院でかかった治療費(300万円限度)
・先進医療費(疾病200万円限度・がん500万円限度)
などを補償してくれるものになります。
さらに
・電話による24時間健康相談
・介護相談ホットライン
・メンタルケアカウンセリングサービス
・セカンドオピニオンアレンジサービス
などの付帯サービスも充実しているため、何か不安があった時に安心して相談することができます。
またこの保険は会社が加入する為、従業員の保険料負担は一切ありません。
病気になると誰もが不安になりますし、経済的な負担も増えます。
全従業員が病気への不安をなくし、安心して長く働ける職場にする為に導入を決めました。
これからも様々な面から、魅力ある職場づくりを進めていきたいと思います。
